Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.

Die Klinik für Innere Medizin II Universitäres Herzzentrum des Universitätsklinikums Ulm sucht für den medizinisch-technischen Dienst (Herzkatheterlabor, kardiologische und pneumologische Funktionsdiagnostik) eine

ATA (Anästhesietechnische Assistenz) (w/m/d) für das interdisziplinäre Hybrid-Herzkatheterlabor

Die Klinik für Innere Medizin II vertritt im Zentrum Innere Medizin als Teil des Herzzentrum die Schwerpunkte Kardiologie, Angiologie, Pneumologie, internistische Intensivmedizin sowie Sport- und Rehabilitationsmedizin in Krankenversorgung, ärztlicher Weiterbildung, Lehre und Forschung. Jährlich werden von uns über 20.000 Patienten versorgt. Die Klinik für Innere Medizin II ist mit fünf Hybridherzkatheterlaboren, einem TAVI Zentrum, einem Schrittmacher-/ICD-Implantationssaal, hochmoderner Elektrophysiologie, 3D- Echokardiographie- und Angiologielabor, 2 Magnetresonanztomographen sowie einem Bronchoskopiesaal ausgestattet.

Vertragsart: Befristet
Beschäftigungsart: Vollzeit
Bewerbung bis: 31.10.2026

• Fachliche und administrative Tätigkeiten im Hybridherzkatheterlabor (LHK, RHK, EPU, SM/Defi Implantation, strukturelle Herzerkrankungen)
• Zusammenarbeit im interdisziplinären Hybridherzkatheterlabor (perkutane Herzklappentherapien) inkl. Begleitung Analgosedierungen und Intubationsnarkosen
• Zusammenarbeit bei Bronchoskopien

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Anästhesietechnischen Assistenz (w/m/d)
• Team und Kommunikationsfähigkeit
• Interesse an fachlichen sowie organisatorischen Aufgaben
• Erfahrung im Bereich der invasiven Kardiologie und der kardiologischen Funktionsdiagnostik, aber nicht Voraussetzung

• Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag TV UK (Tarifverträge – AGU Uniklinika) in Entgeltgruppe E8 UK (Entgelttabelle TV UK.pdf). Die konkrete Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation sowie der auszuübenden Tätigkeit. Die jeweilige Erfahrungsstufe richtet sich nach der einschlägigen Berufserfahrung.
• Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
• Regelarbeitszeit, kein Schichtbetrieb, keine Rufbereitschaft
• Interessantes Aufgabenfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielfältige Fort und Weitenterbildungsmöglichkeiten
• Sehr gute Einarbeitung unter fachlich kompetenter Anleitung
• Ein gutes Arbeits- und Betriebsklima in einem aufgeschlossenen Team
• Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe
• Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV
• Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)
• Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen