Wir suchen Sie für den Technischen Service!

• Eigenverantwortliche Leitung und Weiterentwicklung eines Baubetriebs im Bereich Wärmedämmverbundsysteme (WDVS)
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich
• Sicherstellung einer wirtschaftlichen, termingerechten und qualitativ hochwertigen Umsetzung der Bauvorhaben
• Verantwortung für die technische und kaufmännische Steuerung des Betriebs
• Planung und Steuerung von Personal-, Geräte- und Materialkapazitäten
• Disposition von Eigen- und Fremdleistungen zur optimalen Auslastung der Ressourcen
• Führung und Steuerung von Nachunternehmern sowie Abstimmung mit Auftraggebern und internen Schnittstellen
• Überwachung der Einhaltung von Qualitäts-, Arbeits- und Sicherheitsstandards
• Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Zielerreichung
• Enge Zusammenarbeit mit Fachteamleitungen, kaufmännischen Bereichen und der Bereichsleitung
• Fachliche Beratung und Unterstützung der Bauleitungen im operativen Tagesgeschäft

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister im Maler- und Lackiererhandwerk oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bau- oder Projektleitung, idealerweise im Bereich WDVS
• Nachweisbare Führungserfahrung sowie ein motivierender und wertschätzender Führungsstil
• Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis und unternehmerisches Denken
• Hohes Maß an Organisationsgeschick, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
• Souveränes Auftreten sowie Kommunikations- und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kunden, Nachunternehmern und Mitarbeitenden
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen und digitalen Arbeitsprozessen

Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?

• Unbefristeter Arbeitsvertrag beiganzjähriger Beschäftigung
• Monatliches Festgehalt
• Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitskleidung, Firmenhandy)
• Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung
• Jährliche Prämienzahlung, Aktienpakete
• Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale mit Rabattaktionen)
• Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
• Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst

Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.