Willst du wissen, was Unternehmen erfolgreich macht? Direkt mit Entscheidern am Tisch sitzen? Unmittelbar erleben, was dein Können bewirkt? Gemeinsam mit dir bringt RSM Ebner Stolz den Mittelstand voran - in Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung. Mit über 2.700 Mitarbeitenden sind wir deutschlandweit präsent, weltweit an mehr als 820 Standorten unseres internationalen RSM-Netzwerks vertreten. Unser Erfolg lebt von starken Menschen mit Ecken und Kanten. Deshalb stehen wir für Freiraum statt Vorgaben. So kannst du fachlich dein Thema entdecken und vorantreiben. Bei RSM Ebner Stolz entwickelst du dich schneller und mit dem Blick aufs große Ganze. Denn wir arbeiten über Hierarchien und Spezialthemen hinweg zusammen. Bewege mit uns den Mittelstand!

Zur Verstärkung unseres TAS-Teams am Standort Bonn suchen wir dich!

Als Teil unseres deutschlandweit über 100 Mitarbeitende starken und interdisziplinären Transaction Advisory Services Teams führst du im Team vielseitige Financial Due Diligence-Prüfungen durch. Des Weiteren wirkst du bei Unternehmenstransaktionen mit und erstellst Financial Models. Daneben bringst du dich bei Due Diligence-Berichten sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen mit ein.

Von Anfang an wirst du anspruchsvolle Beratungsprojekte in unterschiedlichen Branchen, auch im internationalen Kontext, kennenlernen und zusammen mit weiteren Teammitgliedern nach Lösungen für unsere namhaften Mandanten suchen (Private Equity Unternehmen, Family Offices, sowie verschiedenste mittelständische Unternehmen im In- und Ausland).

Du hast dein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und hattest Spaß an Vertiefungsfächern wie Rechnungslegung, Wirtschaftsprüfung, Controlling, Investitionsrechnung und / oder Finance. Neben Kenntnissen in HGB und IFRS bringst du anwendungssichere MS Office-Kenntnisse (insb. Excel, PowerPoint) sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrung in Form von Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten sammeln und willst nun im Berufsleben durchstarten?

Onboarding: Du sollst dich von Anfang an bei uns wohl fühlen. Unser digitales Onboarding Tool ermöglicht dir einen reibungslosen Start ohne komplizierte Hürden und Fragezeichen im Kopf. So hast du alle Informationen und deine persönlichen Ansprechpersonen mit einem Klick parat. Außerdem steht dir deine Patin bzw. ein Pate mit Rat und Tat zur Seite. Willkommen an Board!

Aus- und Fortbildung: Deine Entwicklung fördern wir durch intensive Betreuung und Coaching durch einen Mentor sowie unser breitgefächertes Weiterbildungsprogramm. Außerdem besteht im persönlichen Entwicklungsprozess die Möglichkeit Berufsexamina (z.B. CFA oder WP) abzulegen, die wir intensiv, auch monetär fördern.

Benefits: Weiterhin kannst du Angebote wie Jobrad und Corporate Benefits (Mitarbeitendenrabatte) wahrnehmen.

Kollegialität: Gemeinsam sind wir stark. Unser innovatives, national agierendes Team betrachtet jeden Kopf als Individuum und schreibt den Teamgedanken groß.