Die Stadtverwaltung Bad Homburg v. d. Höhe als moderne Dienstleisterin liegt am Rande des Taunus. Als Kurstadt mit etwa 57.000 Einwohnerinnen und Einwohnern zeichnet sie sich als Gesundheitsstandort und Kongressstadt aus sowie durch ein breites Kultur-, Sport- und Freizeitangebot, viel Grün und kurze Wege.

In der Kommunalverwaltung arbeiten rund 1.000 Personen, denn als Sonderstatusstadt müssen vielfältige Aufgaben bewältigt werden. Digitalisierung und bereichsübergreifendes, vernetztes Arbeiten sind uns wichtig. Die nachhaltige Ausbildung innovativer und zukunftsorientierter Nachwuchskräfte hat daher bei uns einen besonders hohen Stellenwert.

• Vermittlung von Grundlagen im Verwaltungs- und Zivilrecht, Betriebswirtschaft sowie Volkswirtschaft
• Verwaltungsentscheidungen treffen und Projekte leiten
• Führungsaufgaben begleiten
• Kombination aus theoretischem Studium und praktischen Phasen in der Stadtverwaltung
• Gesetzliche Regelungen prüfen und umsetzten
• Bürgerinnen und Bürger beraten und Anträge sowie Bescheide bearbeiten

• Mindestens einen Abschluss der Allgemeinen Hoch- bzw. Fachhochschulreife oder ein gleichwertig anerkannter Bildungsstand
• Bekenntnis zur freiheitlich demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes
• Motivation für die Arbeit im öffentlichen Dienst bei unserer Stadtverwaltung
• Auseinandersetzung mit dem Leitbild unserer Stadtverwaltung
• Geschick im Umgang mit Menschen und ein hoher Grad an Sensibilität gegenüber verschiedenen Kulturen
• Selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Flexibilität
• Reflexions- und Kritikfähigkeit zur Sicherung der Qualität Ihrer Arbeit
• Interesse an selbstständiger Projektarbeit, Rechtsvorschriften und Verwaltungsaufgaben
• Sorgfalt, Zuverlässigkeit und eine gute Auffassungsgabe
• Planvolle, systematische Arbeitsweise, auch in stressigen Situationen und beim Lösen rechtlicher Fragestellungen
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, mindestens deutsches Sprachniveau nach C 1

• Duales Studium im Beamtinnen- oder Beamtenverhältnis auf Widerruf
• Attraktive Besoldung, derzeit rund 1.586 € brutto im Monat sowie Anspruch auf Beihilfe, Möglichkeit einer privaten Krankenversicherung und vermögenswirksame Leistungen
• 41-Stunden-Woche inkl. Freistellung für den Besuch der Hochschule sowie flexible Arbeitszeiten
• 31 Tage Erholungsurlaub und einen Zusatzurlaubstag
• Praxisphasen in unserer Stadtverwaltung mit fundierten Einblicken in die Bereiche der Allgemeinen Verwaltung (Personal- und Finanzmanagement, Ordnungs- und Leistungsverwaltung) sowie die Möglichkeit, eigene bereichsübergreifende Projekte zu verwirklichen
• Mitarbeit in engagierten Teams in modern ausgestatteten Büros und ein wertschätzender Umgang entsprechend unseres Leitbildes
• Kompetente Praxisbetreuung mit konstruktivem Feedback sowie hilfreiche Unterstützung im Rahmen einer Patenschaft
• Kontinuierliche Förderung Ihrer Kompetenzen und Qualifikationen durch Fortbildungsangebote
• Gesundheitsangebote, Notebook zur Nutzung während der Praxis- und Theoriephasen, Büchergeld, Prüfungsfreistellung,
• kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet
• Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung oder einem Betreuungsplatz für Ihr Kind
• Sichere Zukunftsperspektive nach dem Studium: Wir streben die Übernahme und Verbeamtung auf Probe im gehobenen Dienst im Bereich der Allgemeinen Verwaltung an, mit einer attraktiven Besoldung von mindestens 3.271 € brutto im Monat und vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten