Seit 1908 steht Mewa als familiengeführtes Unternehmen für nachhaltige Textillösungen im Full-Service. Mit über 6.000 Mitarbeitenden an 53 Standorten in Europa versorgen wir unsere Kunden mit Berufs- und Schutzkleidung, Putztüchern und weiteren Betriebstextilien. Unser kontinuierliches Wachstum aus eigener Kraft, starke Werte und innovative Lösungen machen uns zu einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitgeber – verantwortungsvoll gegenüber Menschen und Umwelt.

Wir suchen für den Standort Jena einen

Experte Prozessoptimierung & Managementsysteme – Produktion & Logistik (m/w/d)

• Schneller, zuverlässiger, nachhaltiger. Bei Mewa gibt es viele Qualitätskriterien und Kennzahlen, mit denen wir unsere Produktion und Dienstleistungen „bemessen“. Immer mit dem Ziel, unsere Performance zu steigern. Zentrales Tool dieses Optimierungsvorhabens ist das Mewa Produktions- und Dienstleistungssystem (MPDS), dessen Weiterentwicklung wir in Ihre Hände legen.
• Der Fokus Ihrer Arbeit liegt auf den vorgegebenen Standards und dem Kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP): Sie sind Planer/-in, Berater/-in und Workshop-Leiter/in und unterstützen sämtliche Maßnahmen im Zuge des Kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)
• Außerdem planen und leiten Sie MPDS-Workshops mit Schwerpunkt Produktion & Logistik, dokumentieren die Ergebnisse und werten sie aus.
• Darüber hinaus bearbeiten und entwickeln Sie die Managementsysteme in den Bereichen Umwelt, Qualität und Energie weiter. Zugleich begleiten Sie die Umsetzung der definierten Ergebnisse, schulen die eingebundenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und überwachen die Anwendung im laufenden Betrieb.
• Nicht zuletzt definieren und interpretieren Sie Kennzahlen und erarbeiten Vorschläge zur Zielerreichung.

• Sie können in dieser Position Akzente setzen! Denn nach Ihrer technischen oder kaufmännischen Ausbildung haben Sie sich bereits mit dem Thema Prozessoptimierung im Produktions- und Logistikumfeld beschäftigt.
• Technisches Verständnis? Setzen wir voraus. Erfahrung im Lean Management? Wäre nice to have. Wichtig ist uns, dass Sie sich in der Leitung und Moderation von Workshops wohlfühlen, Teilnehmenden motivieren können und in der Lage sind, die Ergebnisse richtig zu interpretieren.
• Klar, dass Sie sich als selbstbewusste, kommunikationsstarke Teamplayer-Persönlichkeit präsentieren, die ihr Aufgabenfeld eigenständig organisiert und managt.

• Bezahlung
  Bezahlung nach intex-Tarifvertrag
• Sonderzahlung
  Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Gesundheitsprämie
• Urlaub
  30 Tage Urlaub (27 Tage im 1. Jahr der Betriebszugehörigkeit)
• Arbeitszeit
  37,0-Stunden-Woche
• Mitarbeiter­rabatte
  Ein breites Angebot an Mitarbeiter­vergünstigungen
• Deutschlandticket
  Arbeitgeber bezuschusstes Deutschlandticket
• JobRad
  JobRad inkl. Arbeitgeberzuschuss
• kostenfreie Businesskleidung
  Ausstattung mit Businesskleidung inkl. Reinigungsservice