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Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netz­betreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die inter­national tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 1.800 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlust­arm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaft­licher Hinsicht eine zentrale Modera­toren­rolle bei der Verwirklichung der Energie­wende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuer­bare Energien sicher in Netz und System integrieren.

Großprojektleitung (w/m/d) Freileitungen

  • Vollzeit
  • Heidestraße 2, 10557 Berlin
  • Zum nächstmöglichen Termin
  • Unbefristet
  • Stellen-ID: 8067

Aufgaben

Werden Sie Teil der Energiewende und treiben Sie aktiv den hierfür dringend nötigen Netzausbau voran! Hierfür bieten wir an unserem Standort Berlin unmittelbar am Hauptbahnhof oder nach ausrei­chender Einarbeitung an einem unserer regionalen Standorte zwischen der Ostsee und dem Thüringer Wald zum nächstmöglichen Zeitpunkt die oben genannte unbefristete Position.

Planen, steuern und führen Sie große Freileitungs­projekte bei 50Hertz von der Entwicklung bis zur Bauaus­führung und Übergabe an den Betrieb. Koordinieren Sie dabei ein Team aus internen Kolleg*innen und allen beteiligten Auftrag­nehmern (bspw. Gutachter-, Planungs-, Trassierungs- und Montage­unternehmen).

In dieser Position bringen Sie aktiv Ihre bisherigen Erfahrungen ein, um aktiv die Gewähr­leistung von Budget-, Termin- und Qualitätsvorgaben sicherzu­stellen und Arbeits­sicher­heits­aspekte in allen Bereichen und Phasen des Projektes proaktiv zu managen. Bei der Bewertung oder Erstellung von Bau­konzepten sowie der Erarbeitung von technischen und vertrag­lichen Ausschreibungs­unterlagen und dem gesamten Beschaffungs­prozess ist Ihre fachliche Expertise gefragt.

Wirken Sie mit bei der Erstellung von Planungs- und Genehmigungs­unterlagen für Ihr Freileitungs­projekt im Rahmen öffentlicher und privater Verfahren wie Baugeneh­migungen, Raumordnungen und Planfest­stellungs­verfahren, inkl. Abstimmung mit beteiligten Partnern und Behörden. Ihre langjährige Kenntnis in der Planung und Realisierung von Freilei­tungs­projekten und Ihre Kommuni­ka­tionsstärke lässt Sie bei Herausforderungen immer wieder Lösungen und neue Wege finden, um Ihr Projekt voranzubringen.


Profil
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Elektro- oder Bautechnik, Wirtschafts­ingenieur­wesen oder vergleichbarer Studiengänge mit mindestens 5 Jahren Berufs­erfahrung in der Freileitungs­planung und -realisierung in einer projektleitenden Position (gern auch Erfahrungen in diszipli­narischer Führung),
  • Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Meister- / Techniker­ausbildung in den Fachrichtungen Elektro- oder Bautechnik mit mindestens 10 Jahren Berufserfahrung im Freileitungsbau in ähnlicher Position,
  • Fundierte Kenntnisse von wirtschaftlichen, technischen und rechtlichen Rahmen­bedingungen der Energiewirtschaft, insbe­sondere im Bereich Mittel- und Hoch­spannungs-Freileitungen,
  • PKW-Fahrerlaubnis und die Motivation für temporäre Baustellen­aufenthalte im Netz­gebiet der 50Hertz Transmission GmbH,
  • Versierter Umgang mit Standard­software MS Office und MS Project,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift.

Kein Muss, aber von Vorteil

  • Softwarekenntnisse in den Programmen iTwo und SAP PM.

Wir bieten
  • Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
  • Ausgesprochen kollegiales Umfeld
  • Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
  • Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeitenden-Events (z. B. Team­entwicklungstage und Betriebsfest)
  • Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
  • Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
  • Betriebliche Altersvorsorge
Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.