- HR Generalist/Business Partner (m/w/d) in Voll- oder TeilzeitRudolf Lenhart GmbH & Co. KG
- Leitung Gruppe Firmenkunden in Stellvertretung (w/m/d)Oberbank AG
- Mechatroniker:in / Elektroniker:in Leit- und Zugsicherungstechnik (d/m/w)Stadtwerke Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main mbH
- Service Allrounder*in (m/w/d)MED-EL Medical Electronics
- Trainee Kaution / Junior Referent (m/w/d)Gracher Kredit- & Kautionsmakler GmbH & Co. KG
- Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim MarienhausCaritasverband für die Stadt Bonn e. V.
- Pflegefachkraft für die Prozesssteuerung medizinischer Versorgung (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim MarienhausCaritasverband für die Stadt Bonn e. V.
- Immobilienfachkraft für Finance, Administration & Workplace Development (m/w/d)STRABAG AG
- Betriebsschlosser| Industriemechaniker (m/w/d)WISAG Gebäudetechnik Nord-Ost GmbH & Co. KG
- Mitarbeiter Empfang und Zentrale (m/w/d)Carl Beutlhauser Baumaschinen GmbH
- Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)KHS GmbH
- Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim MarienhausCaritasverband für die Stadt Bonn e. V.
- Sekretariat (m/w/d) am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Accounting und ControllingUniversität Passau
- Investment System Solutions Specialist (m/w/d)European Patent Office (EPO)
- Kfz-Mechatroniker als Straßenwachtfahrer (w/m/d)ADAC e.V.
- Leiter Entwicklung (m/w/d)Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search
- Contract Lawyer (m/w/d)KHS GmbH
- stellv. Leistung Instandhaltung (m/w/d)Schlaadt GmbH
- Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (w/m/d) am Lehrstuhl für Data ScienceUniversität Passau
- Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing und ServicesUniversität Passau
- Investment Processes SpecialistEuropean Patent Office (EPO)
- Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) FinanzbuchhaltungKreis Plön
- Ingenieur:in Geodäsie, Geoinformatik für das technische ReferendariatLandesbetrieb Geoinformation und Vermessung
- Referatsleitung Regionalentwicklung und Flächennutzungsplanung (m/w/d)Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen
- Landschaftsarchitekt:in, Landschaftsplaner:in, Landespfleger:in für das technische ReferendariatBehörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft
- Stadtplaner:in Städtebau für das technische ReferendariatBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen
- Junior Tax Manager (m/w/d)Hochland Deutschland GmbH
- Ingenieur:in Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik für das technische ReferendariatBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen
- Bauingenieur:in für das technische ReferendariatBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen
- Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau (höherer Dienst)Hessen Mobil Straßen- und Verkehrsmanagement
- Architekt:in für das technische ReferendariatBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen
- IT-Administrator:in (m/w/d)Föderale IT-Kooperation (FITKO)
- Embedded Software Entwickler / zukünftiger Softwarearchitekt (m/w/d)Jumo GmbH & Co. KG
- Validierungsingenieur / Test & Automatisierung (m/w/d) Drive-by-Wire Testautomatisierung & ProzessentwicklungArnold NextG GmbH
- Kanalarbeiter/in (d/m/w)Abwasserbeseitigung Rendsburg
- Qualitätsmanager (m/w/d)HYDRO Systems GmbH & Co. KG
- Elektroingenieur:in / Techniker:in / Meister:in (w/m/d) VerkehrswesenStadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -
- Softwareentwickler:in Embedded Linux Systeme (m/w/d)Jumo GmbH & Co. KG
- Gärtner* (m/w/d)MEGGLE GmbH & Co. KG
- Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) Messtechnischer DienstBerufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW)
- Finanz- und Controlling-Spezialist (m/w/d)Ambibox GmbH
- Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d | 100%)Haeusler Maschinenbau GmbH
- Pflegerisches Zusatzpersonal (m/w/d) in den heilpädagogischen ArbeitsbereichenReha-Betriebe Erftland gGmbH für Rehabilitation
- CRM Solutions Engineer (m/w/d)VZ VermögensZentrum Deutschland
- Mitarbeitender Kfz-Meister - Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d) in WeinheimEBB Truck-Center GmbH
- Sachbearbeiter (m/w/d) für Sicherheitstechnikb+m surface systems GmbH
- Founder in Residence / Unternehmerpersönlichkeit (m/w/d)bitop AG
- Fachangestellter / Meister für Bäderbetriebe und Rettungsschwimmer (m/w/d)Gemeinde Lenzkirch
Als mittelständischer Produktionsbetrieb produziert die Firma Rudolf Lenhart GmbH & Co. KG seit Ende 1968 Produkte für den Kosmetik-Markt und ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für die Entwicklung und Herstellung innovativer Marken- und Handelsmarkenartikel.
Die Rudolf Lenhart GmbH & Co. KG sucht derzeit einen/eine/* engagierten HR-Generalist/Business Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Wenn Sie Teil eines dynamischen Teams werden möchten und die Möglichkeit schätzen, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
HR Generalist/Business Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Aufgaben
- Betreuung der Mitarbeiter – von Recruiting und Onboarding über die laufende Betreuung bis hin zum Austritt.
- Verantwortung der administrativen Abwicklung aller Personalprozesse auch operative HR-Themen wie bspw. Abwesenheits- und Zeitmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie interne HR-Kommunikation.
- Korrekte Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit dem externen Lohnbüro.
- Weiterentwicklung unseres Recruitings, passende Maßnahmen setzen, um neue Talente zu gewinnen.
- Interner Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und Führungskräfte in alltäglichen HR-Fragen.
- Aktive Gestaltung von HR-Prozessen um somit einer positiven Arbeitskultur beizutragen.
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Englischkenntnisse sind von Vorteil – schriftlich wie mündlich.
- Sorgsamer und verantwortungsbewusster Umgang mit sensiblen Daten und persönlichen Informationen.
- Gespür für Menschen und unvoreingenommene Einschätzung komplexer Situationen.
- Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe von Kolleginnen und Kollegen auf verschiedenen Ebenen.
Profil
- Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre, Rechts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt HR oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige praktische Erfahrung im operativen Personalwesen.
- Hands-on Mentalität und eigenständige Steuerung der HR-Prozesse, ohne auf konkrete Arbeitsanweisungen angewiesen zu sein.
- Strukturiertes und projektorientiertes Arbeiten.
- Vertrauensvolle und sichere Kommunikation mit Mitarbeitenden und Führungskräften.
Wir bieten
- Arbeiten in einem modernen Umfeld
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Freiraum für eigene Ideen
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Vermögenswirksame Leistungen