Der Medizinische Dienst Westfalen-Lippe übernimmt im gesetzlichen Auftrag an einer wichtigen Stelle Verantwortung für die Stabilität unseres Gesundheitssystems: Wir sorgen mit unserer sozialmedizinischen Begutachtung und Beratung dafür, dass es in unserer gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung gerecht und transparent zugeht. Dabei stehen wir auf der Seite der Versicherten und Beitragszahlenden, die auf ein funktionierendes Solidarsystem vertrauen. Diese Verantwortung tragen wir gerne und sind stolz darauf.

Für unsere Begutachtungs- und Beratungsstelle in Bielefeld ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Orthopädie-Techniker-Meister (m/w/d) mit Interesse an einer selbstständigen und vielseitigen Tätigkeit neu zu besetzen.

• Sie klären im Team mit Sozialmedizinern Fragen zur Begutachtung handwerklich gefertigter Hilfsmittel der Orthopädie- und Rehatechnik.
• Eigenständige Erstellung orthopädietechnischer Gutachten zu Themen wie Evaluation der Hilfsmittelversorgung, Kostenkalkulationsprüfung und Regressbearbeitung.
• Mitarbeit an konzeptionellen Fragestellungen der Krankenkassen auf Landes- und Bundesebene.
• Beratung der Versicherten zu Fragen der Hilfsmittelversorgung im Rahmen der Begutachtungen.
• Teilnahme an internen und externen Fortbildungen inklusive der Übernahme von Referententätigkeiten.

• Sie verfügen über einen Meisterabschluss mit langjähriger Berufserfahrung in der Orthopädie- und Rehatechnik, insbesondere mit innovativen elektronisch gesteuerten Hilfsmitteln.
• Flexibilität bezüglich wechselnder Einsatzorte in den Begutachtungs- und Beratungsstellen des Medizinischen Dienstes Westfalen-Lippe, auch im Hinblick auf Hausbesuche.
• Kenntnisse in der aktuellen EDV-Technik und Anwendung, insbesondere beim Erstellen von Schriftstücken, Gutachten und Präsentationen.
• Interesse an Weiterbildungen, um frühzeitig innovative Hilfsmittel und Marktentwicklungen gutachtlich bewerten zu können.
• Sie sind kommunikationsstark und empathisch.

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (5-Tage-Woche / 38,5 Stunden) und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bis max. 40 % der wöchentlichen Arbeitszeit
• Eine attraktive Vergütung auf Basis des Tarifvertrages der Medizinischen Dienste, nebst der üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst
• Ein volles 13. Monatsgehalt und vermögenswirksame Leistungen (VL)
• Eine betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• Jobticket zur vergünstigten Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln
• Passgenaue Einarbeitung für einen effektiven Start
• Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungen
• Eine interessante Tätigkeit in einem engagierten und zuverlässigen Team
• Exklusive Mitarbeitervergünstigungen