Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.

Worum geht es bei der Stelle?

Begeisterst du dich für den Bereich Human Resources? Möchtest du erste Erfahrungen im Bereich Recruiting sammeln oder bereits bestehende Kenntnisse vertiefen? Bei uns hast du die Chance aktiv an unseren Recruiting-Prozessen und den HR Marketing Projekten mitzuwirken.

• Unterstützung im operativen Recruiting (z. B. Administration des Bewerbungsmanagements, Terminorganisation, Kommunikation mit Bewerbenden)
• Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege von Stellenausschreibungen
• Unterstützung bei Projekten im HR Marketing und Recruiting
• Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Hochschul‑ oder Karrieremessen
• Unterstützung bei der Organisation und Durchführung der Einführungsveranstaltung neuer Mitarbeitenden
• Erstellung von Arbeitsverträgen
• Allgemeine administrative Tätigkeiten im HR Umfeld

• Du studierst im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
• Wir suchen eine selbstständige, aufgeschlossene Persönlichkeit mit sehr guter Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie hoher Eigeninitiative
• Du verfügst über einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Teamorientierung und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab

• Fachliche und persönliche Unterstützung durch erfahrene Betreuerinnen und Betreuer
• Modernes Arbeitsumfeld in einem international tätigen Familienunternehmen
• Reichhaltiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Betriebsrestaurant
• Diverse Firmen- und Teamevents
• Flexible Gestaltung von Arbeitszeit und -ort je nach Tätigkeit möglich