Werkstudent HR – Ausbildung / Weiterbildung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

Unsere Produkte machen das Leben leichter. Licht, Wärme, Kühle, Frische, Sauberkeit, Unterhaltung, Entspannung, Kunstgenuss, Information, Arbeitserleichterung: Alles ist jederzeit im Handumdrehen oder per Knopfdruck verfügbar – dank Strom, Erdgas, Trinkwasser und Fernwärme, die angenehm unauffällig per Leitung ins Haus kommen.
Über 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen bei den Stadtwerken Karlsruhe dafür, dass die Kunden in Karlsruhe und der Region diesen Service möglichst ungestört genießen können.

Wir sind in Karlsruhe zu Hause. Das verpflichtet uns in besonderem Maße zur Garantie der Versorgungssicherheit ebenso wie zum Umweltschutz. Mit Umsatzerlösen in Höhe von über 600 Millionen Euro und Investitionen von jährlich rund 50 Millionen Euro trägt der Stadtwerke-Konzern maßgeblich zur Wirtschaftskraft von Karlsruhe bei.

Über 50.000 Kundinnen und Kunden heizen mit Erdgas, über 40.000 mit Fernwärme, die zu über 90 Prozent aus Abwärme und Kraft-Wärme-Kopplung stammt. Über 140.000 Stromkundinnen und -kunden können sich auf die Stadtwerke als zuverlässigen Energieversorger verlassen. Das Trinkwasser für über 400.000 Kundinnen und Kunden in der Region ist von bester Qualität und ein erfrischender Durstlöscher. Verschiedene Dienstleistungen und Angebote sind vielversprechende neue Geschäftsfelder. Investitionen in erneuerbare Energien und der Ausbau der Fernwärme sind Karlsruher Beiträge zur Energiewende.

• Administrative Tätigkeiten: Du unterstützt uns in 20 Wochenstunden bei der Abwicklung sowie der Vor- und Nachbereitung von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen. Du nimmst die Bedarfe unserer Mitarbeitenden und externen Weiterbildungsinteressenten auf. Du clusterst die Bedarfe, die sich aus den Mitarbeitendengesprächen ergeben. Gesetzliche Pflichtschulungen und deren Turnus hast Du im Blick und planst dementsprechend unter Rückmeldung an Führungskräfte und Mitarbeitende.
• Betreuung von Referenten: Du kümmerst dich um die Organisation und Koordination der Referenten und stellst sicher, dass alles rund um die Schulungen reibungslos verläuft.
• Raumorganisation: Du sorgst für die Planung und Bereitstellung geeigneter Räumlichkeiten für die Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen.
• Planung und Controlling des Weiterbildungsbudgets: Du hilfst bei der Planung und Überwachung des Weiterbildungsbudgets. Du prüfst Rechnungen ggü. Angeboten und gibst diese frei.

• Du bist eingeschriebener Student (m⁠/⁠w⁠/⁠d) der Betriebswirtschaftslehre / BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Pädagogik, Eventmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs.
• Du verfügst über erste Erfahrungen im Bereich Weiterbildung, idealerweise durch Praktika oder Nebenjobs.
• Du hast ein gutes Organisationstalent und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick. Du bist kommunikativ und hast Freude daran, mit Menschen zu arbeiten.
• Ein sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint) ist für dich selbstverständlich. Du hast die Bereitschaft, dich in SAP-Anwendungen einzuarbeiten.

Wir bieten dir ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.