Die Universität Bayreuth mit ihrem familiären Campus ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Am Lehrstuhl für Anorganische Aktivmaterialien Elektrochemischer Energiespeicher und Operando-Analytik elektro­chemischer Energiespeicher der Universität Bayreuth ist zum 01.12.2025 eine Stelle als

Laboringenieur/in oder Labortechniker/in (m/w/d)

in Vollzeit mit 100 % (derzeit 40,10 Std./Woche) zu besetzen. Die Stelle ist zunächst als Schwanger­schafts-/und Elternzeitvertretung voraussichtlich bis 30.11.26 befristet.

• Planung, Inbetriebnahme und Betrieb eines TOF-SIMS-Messgerätes, sowie weiterer komplexer Messgeräte, wie eines speziellen REMs für in situ Untersuchungen und Prüfstände
• Entwicklung und CAD-Konstruktion von Probenumgebungen und Messaufbauten für die Verknüpfung elektrochemischer Messungen mit verschiedenen Charakterisierungstechniken
• Projektierung und fachtechnische Koordination von Auf- und Ausbaumaßnahmen
• Einweisung von Nutzern, Organisation des Betriebs, Technische Dokumentation
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen, Sicherheitsmaßnahmen und Anforderungen
• Sicherheits- und Strahlenschutzbeauftragter (nach Schulung)

• Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium
• Bevorzugt relevante Berufserfahrung, idealerweise > 3 Jahre
• Engagement und Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung
• Organisationstalent sowie genaues, sorgfältiges und zielorientiertes Arbeiten
• Improvisationsgeschick und die Motivation zur Lösungsfindung bei häufig wechselnden Anforderungen
• Hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit
• Sie finden sich in Technischen Regeln, Richtlinien und Normen gut zurecht
• Sehr gute EDV-Kenntnisse
• Sehr gute Englischkenntnisse

Die Vergütung erfolgt je nach Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen von Entgeltgruppe 9a bis 11 TV-L.

• einen krisensicheren Arbeitsplatz an einer modernen Hochschule
• eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit im universitären Umfeld
• flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
• konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen, aufgeschlossenen Team
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung durch verschiedene Fort­bildungs­angebote
• sowie weitere Vorzüge des öffentlichen Dienstes, beispielsweise JobRad, attraktive zusätzliche Alters­ver­sorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder, vielfältige Angebote der Ge­sund­heits­förderung, z. B. Gesundheitstage, Workshops, AktivPause sowie Möglichkeit der Teilnahme an einer sehr großen Anzahl unterschiedlichster Sportangebote im Rahmen des allgemeinen Hochschulsports
• neben dem Erholungsurlaub und der Möglichkeit der gleitenden Arbeitszeit dienstfrei am 24.12. und 31.12. eines Jahres

Die Universität Bayreuth schätzt die Vielfalt ihrer Beschäftigten als Bereicherung und bekennt sich aus­drück­lich zum Ziel der Chancengleichheit der Geschlechter. Frauen werden hierbei mit Nachdruck um ihre Be­wer­bung gebeten. Bewerberinnen und Bewerber mit Kindern sind sehr willkommen. Die Universität Bayreuth ist Mitglied im Best-Practice Club „Familie in der Hochschule e. V.“, und hat erfolgreich am HRK-Audit „Inter­nationalisierung der Hochschule“ teilgenommen. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.